Rząd przedstawił propozycję podniesienia minimalnego wynagrodzenia w 2026 roku do 4806 zł brutto, a stawki godzinowej do 31,40 zł. Oznacza to wzrost o 3 procent w porównaniu z obecnymi kwotami. Propozycja trafi do Rady Dialogu Społecznego, która ma 30 dni na uzgodnienie stanowiska.

Jak poinformowała kancelaria premiera, rząd proponuje, aby od 1 stycznia 2026 roku minimalne wynagrodzenie za pracę wynosiło 4806 zł brutto, a minimalna stawka godzinowa – 31,40 zł brutto. To wzrost odpowiednio o 140 zł (3 procent) i 1,20 zł w porównaniu z obowiązującymi w 2025 roku kwotami: 4666 zł brutto dla płacy minimalnej i 30,20 zł dla stawki godzinowej.

Propozycja została skierowana do Rady Dialogu Społecznego (RDS), w której przedstawiciele pracowników, pracodawców i rządu mają 30 dni na wypracowanie wspólnego stanowiska. Jeśli RDS osiągnie porozumienie, uzgodniona wysokość minimalnego wynagrodzenia zostanie ogłoszona do 15 września w Monitorze Polskim jako obwieszczenie Prezesa Rady Ministrów. W przypadku braku zgody rząd ustali kwoty w drodze rozporządzenia, które ukaże się w Dzienniku Ustaw do tej samej daty.

Źródło: PAP